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Intelligenza emotiva: Raggiungere la piena efficienza grazie all’utilizzo equilibrato di razionalità ed emotività

  • Codice
  • DTI PF.04
  • Presentazione
  • L’emotività è componente essenziale nella vita di ciascuno: può e deve diventano fattore qualificante della vita professionale, passando attraverso il superamento del paradigma infondato: lavoro come applicazione di soli componenti razionali e di capacità tecniche. Si tratta, perciò, di creare le condizioni per concretizzare il valore “economico” di qualità interiori e capacità relazionali che scaturiscono dalla gestione intelligente delle emozioni. E’ un risultato che si ottiene formando una vera e propria Competenza Emotiva, scoprendo e migliorando le componenti costruttive, individuando ed eliminando quelle negative. Emotività come “motore” + ragione come “guida” = massima potenzialità
  • Obiettivi
  • • Riconoscere e gestire le emozioni, finalizzandole agli obiettivi personali e professionali • Aumentare la sicurezza in sé stessi, l’autostima e la conoscenza dei propri punti di forza • Sviluppare il proprio potenziale, bloccato da paure, rigidità e abitudini disfunzionali di comportamento • Implementare le performance individuali, l’autostima, la motivazione e il senso di autoefficacia • Apprendere a perseguire con determinazione gli obiettivi personali e dell’azienda • Conoscere ed utilizzare tecniche di motivazione, concentrazione, gestione dell’ansia e dello stress • Saper affrontare e superare le frustrazioni e mantenere la motivazione e la determinazione nel perseguire gli obiettivi • Sviluppare la leadership, l’assertività e la capacità di costruire e mantenere relazioni di qualità • Imparare a gestire le avversità, la pressione, l’ansia e lo stress • Affrontare con flessibilità intellettiva i cambiamenti e le difficoltà relazionali Destinatari • Tutti coloro che svolgono - o ambiscono a svolgere - attività manageriale, con particolare riferimento al Project Management
  • Destinatari
  • Iscritti al Certificate of Advanced Studies SUPSI Prepararsi al futuro - Il Project Management tra vecchie e nuove competenze, al Master of Advanced Studies SUPSI in Project, Program e Portfolio Management, responsabili, manager di linea e di staff, quadri, capi settore, capi divisione e area manager, assistenti di direzione, assistenti del personale, Capi progetto, Project leader che desiderano sviluppare e consolidare le proprie capacità relazionali per potenziare il loro stile di management. Tutti coloro che svolgono - o ambiscono a svolgere - attività manageriale, con particolare riferimento al Project Management.
  • Requisiti
  • Non sono richiesti requisiti particolari.
  • Certificato
  • Attestato di frequenza. 1 credito di studio ECTS valido per gli iscritti al Certificate of Advanced Studies SUPSI Prepararsi al futuro - Il Project Management tra vecchie e nuove competenze e al Master of Advanced Studies SUPSI in Project, Program e Portfolio Management, subordinati al superamento dell’esame finale. Vengono inoltre rilasciati 10 PDU Leadership, validi per il mantenimento della certificazione Project Management Professional del PMI.
  • Crediti di studio
  • 1 ECTS
  • Programma
  • RAGGIUNGERE LA PIENA EFFICIENZA GRAZIE ALL’UTILIZZO EQUILIBRATO DI RAZIONALITA’ ED EMOTIVITA’ 1. SCOPERTA DELL’UNIVERSO EMOTIVO Test individuale di autovalutazione • modalità di utilizzo dell’intelligenza emotiva Il funzionamento della mente • brevi cenni teorici L’intelligenza emotiva e le sue peculiarità • le 5 abilità che la compongono (teoria e role play) Esercitazione • individuazione delle singole situazioni problematiche La tavolozza delle emozioni • caratteristiche e riconoscimento su sé stessi e sugli altri Come integrare pensieri ed emozioni • comportamento e realtà aumentata o aumento della realtà? 2. LABORATORIO PER COSTRUIRE LA COMPETENZA EMOTIVA Gli errori cognitivi all’origine delle emozioni e dei comportamenti problematici Tecniche operative • aspetti teorici ed esercitazioni Caratteristiche dello stile di vita • agevolare il raggiungimento degli obiettivi personali e professionali 3. INTELLIGENZA SOCIALE Relazione con l’Intelligenza Emotiva • effetto sinergico Empatia • metodi di applicazione pratica Abilità sociali • scoprirle per sfruttarle Esercitazioni pratiche • sperimentazione di tecniche operative e piano di sviluppo individuale
  • Durata
  • 12 ore-lezione
  • Responsabile/i
  • Antonio Bassi, docente di Project Management, SUPSI
  • Relatore/i
  • Elia Contoz, CEO FORMED, Psicopedagogista, Formatrice, Coach in Italia, Svizzera e Francia –
  • Iscrizione ai corsi
  • Entro il 16 dicembre 2019
  • Date
  • 8, 9, 15 gennaio 2020
  • Orari
  • 17.30-21.00
  • Luogo
  • SUPSI, Dipartimento tecnologie innovative, Manno
  • Costo
  • CHF 600.-- La quota comprende il rilascio del certificato, la documentazione didattica, pause caffè giornaliere-serali.
  • Informazioni di contatto
  • antonio.bassi@supsi.ch
  • Informazioni
  • SUPSI Dipartimento tecnologie innovative Galleria 2, Via Cantonale 2c, CH-6928 Manno T +41 (0)58 666 65 11 F +41 (0)58 666 65 71
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